在这个充满机遇与挑战的时代，我们电子与信息工程学院迎来了一批又一批优秀的新入职教师，学院旨在激励年轻教师传承优良教学传统，提升教育质量。通过老教师的引领，新教师的不断探索与实践，新教师们结合前沿科技与生动案例，倾注心血，努力让每堂课都成为启发灵感、引领创新的旅程。

濮继瑶老师利用过去5年世界500强企业的人事经验，帮助学生明确职业方向，提升求职竞争力。每节课利用课前5分钟，选择一些与所教授课程相关的实际面试题，鼓励学生们进行现场示范。面对这样的挑战，许多学生在课堂上积极参与，展现出对知识的渴求与求职的准备。在模拟面试的过程中，学生们学习如何用规范的语言表达自己的思路，濮继瑶老师捕捉到每位同学的独特之处，然后根据他们的面试方向，一对一地提供专业建议。这种贴心的辅导，让毕业生们在职场门前多了一份自信，这不是一种普通的课堂延伸，而是对未来的预演和导航。

濮继瑶老师作为一名高校教师，她深知责任之重大，且不遗余力地培养学生们的技能与价值观，引导他们在知识与人文素养的交汇点上，探索更广阔的未来。希望在未来的职场上，他们能够闪耀出自己的光芒，为社会的发展贡献自己的力量。

这一抹光芒照亮了整个专业，计算机科学与技术专业教研室的老师们共同学习、积极探讨。该专业的所有专任教师化身为学生的私人导师，解答考研、考公的疑难杂症，分享时间规划的秘籍，通过面试指导让每一位同学都找到属于自己的那一抹亮色；让大学的最后篇章，因为这样的特色而更加精彩；让学生们在就业的迷宫中少走弯路。从而更好的增强学生的专业技能，提升学生的职业素养，为社会培养高质量的IT人才。